Теми статей
Обрати теми

Величини приросту індексу споживчих цін для індексації зарплати за січень 2015 року

Трохименко Людмила, заступник головного редактора (e-mail: l.trokhimenko@id.factor.ua)
Проведення індексації регулюють Закон України «Про індексацію грошових доходів населення» від 03.07.91 р. № 1282-ХІІ (у редакції від 06.02.2003 р. № 491-ІV) і Порядок проведення індексації грошових доходів населення, затверджений постановою КМУ від 17.07.2003 р. № 1078. Детальніше про очікувані у 2015 році індексаційні зміни див. на с. 4 цього номера.

Нагадаємо, що заробітну плату працівників індексуємо в межах прожиткового мінімуму на працездатну особу. У 2015 році розмір прожиткового мінімуму для працездатних осіб з розрахунку на місяць встановлено ст. 7 Закону України «Про Державний бюджет України на 2015 рік» від 28.12.2014 р. № 80-VІІІ та складає: у січні — листопаді 2015 року — 1218 грн., з 1 грудня 2015 року — 1378 грн. Таким чином, у січні 2015 року заробітну плату індексуємо в межах 1218 грн.

Зауважте: у розрахунках величини приросту індексу інфляції в січні 2015 року бере участь індекс інфляції в листопаді 2014 року — 101,9 %.

У таблиці на с. 14 наведемо готові величини приросту індексу споживчих цін для індексації зарплати за січень 2015 року.

Зверніть увагу! Якщо останніми базовими місяцями працівників є місяці по жовтень 2014 року (включно), їх зарплату в січні 2015 року індексуємо на розраховані величини приросту індексу в межах 1218 грн.

Приклади нарахування зарплатної індексації ви знайдете у статті «Індексуємо заробітну плату за травень 2014 року» // «ОП», 2014, № 9, с. 12. Відповіді на найпопулярніші запитання «індексації» з вебінарів представлено в «ОП», 2014, № 15, с. 23 і № 21, с. 13.

Розібратися з «хитросплетіннями» індексацій допоможе також добірка консультацій спеціаліста Мінсоцполітики в нашій газеті:

— «Індексуємо зарплату новоприйнятих працівників» // «ОП», 2014, № 11, с. 18;

— Чи «індексувати зарплату сумісника» // «ОП», 2014, № 12, с. 11;

— «Неповний робочий час: як розрахувати суму індексації» // «ОП», 2014, № 12, с. 12;

— «Коли розраховувати нову фіксовану суму індексації» // «ОП», 2014, № 17, с. 21;

— «Неповна» робота на двох посадах без сумісництва: як індексувати зарплату» // «ОП», 2014, № 19, с. 17;

— «У місяці підвищення окладу змінилася норма робочого часу: як розрахувати суму індексації» // «ОП», 2014, № 20, с. 12;

— «Підвищення зарплати не з початку місяця: ураховуємо нюанси індексації» // «ОП», 2014, № 23, с. 15;

— «Індексація зарплати педагогів: вникаємо в тонкощі» // «ОП», 2014, № 24, с. 5.

Важливо! З 1 жовтня 2014 року згідно з постановою КМУ від 25.03.2014 р. № 110 («ОП», 2014, № 9, с. 4) збільшено посадові оклади тільки для працівників 2 6-го тарифних розрядів з ЄТС. Тому жовтень 2014 року став для них базовим місяцем незалежно від їх навантаження (0,25, 0,5 ставки або повна зайнятість).

 

Базовий місяць (місяць підвищення заробітної плати)

Місяць проведення індексації — січень 2015 року

індекс інфляції, %

величина приросту індексу для проведення індексації, %

сума індексації, якщо місяць відпрацьований повністю, грн.

1

2

3

4

5

2008 рік

Січень

102,9

85,1

1036,52

Лютий

102,7

80,2

976,84

Березень

103,8

73,6

896,45

Квітень

103,1

68,4

833,11

Травень

101,3

66,2

806,32

Червень

100,8

64,9

790,48

Липень

99,5

65,7

800,23

Серпень

99,9

65,9

802,66

Вересень

101,1

64,1

780,74

Жовтень

101,7

61,3

746,63

Листопад

101,5

59,0

718,62

Грудень

102,1

55,7

678,43

2009 рік

Січень

102,9

51,3

624,83

Лютий

101,5

49,1

598,04

Березень

101,4

47,0

572,46

Квітень

100,9

45,7

556,63

Травень

100,5

45,0

548,10

Червень

101,1

43,4

528,61

Липень

99,9

43,5

529,83

Серпень

99,8

43,8

533,48

Вересень

100,8

42,7

520,09

Жовтень

100,9

41,4

504,25

Листопад

101,1

39,9

485,98

Грудень

100,9

38,7

471,37

2010 рік

Січень

101,8

36,2

440,92

Лютий

101,9

33,7

410,47

Березень

100,9

32,5

395,85

Квітень

99,7

32,9

400,72

Травень

99,4

33,7

410,47

Червень

99,6

34,2

416,56

Липень

99,8

34,5

420,21

Серпень

101,2

32,9

400,72

Вересень

102,9

29,1

354,44

Жовтень

100,5

28,5

347,13

Листопад

100,3

28,1

342,26

Грудень

100,8

27,1

330,08

2011 рік

Січень

101,0

25,9

315,46

Лютий

100,9

24,7

300,85

Березень

101,4

23,0

280,14

Квітень

101,3

21,4

260,65

Травень

100,8

20,5

249,69

Червень

100,4

20,0

243,60

Липень

98,7

21,6

263,09

Серпень

99,6

22,0

267,96

Вересень

100,1

21,9

266,74

Жовтень

100,0

21,9

266,74

Листопад

100,1

21,8

265,52

Грудень

100,2

21,6

263,09

2012 рік

Січень

100,2

21,3

259,43

Лютий

100,2

21,1

257,00

Березень

100,3

20,7

252,13

Квітень

100,0

20,7

252,13

Травень

99,7

21,1

257,00

Червень

99,7

21,4

260,65

Липень

99,8

21,7

264,31

Серпень

99,7

22,0

267,96

Вересень

100,1

21,9

266,74

Жовтень

100,0

21,9

266,74

Листопад

99,9

22,0

267,96

Грудень

100,2

21,8

265,52

2013 рік

Січень

100,2

21,6

263,09

Лютий

99,9

21,7

264,31

Березень

100,0

21,7

264,31

Квітень

100,0

21,7

264,31

Травень

100,1

21,6

263,09

Червень

100,0

21,6

263,09

Липень

99,9

21,7

264,31

Серпень

99,3

22,5

274,05

Вересень

100,0

22,5

274,05

Жовтень

100,4

22,0

267,96

Листопад

100,2

21,8

265,52

Грудень

100,5

21,2

258,22

2014 рік

Січень

100,2

20,9

254,56

Лютий

100,6

20,2

246,04

Березень

102,2

17,6

214,37

Квітень

103,3

13,9

169,30

Травень

103,8

9,7

118,15

Червень

101,0

8,7

105,97

Липень

100,4

8,2

99,88

Серпень

100,8

7,4

90,13

Вересень

102,9

4,3

52,37

Жовтень

102,4

1,9

23,14

Листопад

101,9

Не індексується

Грудень

Не індексується

2015 рік

Січень

Не індексується

 

App
Завантажуйте наш мобільний додаток Factor

© Factor.Media, 1995 -
Всі права захищені

Використання матеріалів без узгодження з редакцією заборонено

Ознайомитись з договором-офертою

Приєднуйтесь
Адреса
м. Харків, 61002, вул. Сумська, 106а
Ми приймаємо
ic-privat ic-visa ic-visa

Ми використовуємо cookie-файли, щоб зробити сайт максимально зручним для вас та аналізувати використання наших продуктів та послуг, щоб збільшити якість рекламних та маркетингових активностей. Дізнатися більше про те, як ми використовуємо ці файли можна тут.

Дякуємо, що читаєте нас Увійдіть і читайте далі