Читайте новини та статті у додатку!
Зв'язатися з нами
Зателефонуйте нам:
![viber]()
![viber]()
(066) 870-10-10
![viber]()
(097) 780-10-10
Передзвоніть менi
(066) 870-10-10
(097) 780-10-10
Передзвоніть менi
Питання по роботі сайту:
support@id.factor.ua
№10/1
Оплата праці, травень, 2020/№ 10/1 спецвипуск
Інші номери журналу ›
- Прогул під час карантину: звільнити не можна пробачити? Чи має право роботодавець звільнити працівника за прогули через невихід на роботу під час карантину у зв’язку з відсутністю транспортного сполучення?
- Адаптивний карантин — друга хвиля послаблень Кабмін ухвалив рішення про послаблення карантину (постанова від 20.05.2020 р. № 392).
- Щодо запровадження простою у разі самоізоляції працівників 60+ Лист від 06.05.2020 р. № 3512-06/28912-0712-07
- Самоізоляція осіб 60+: простій можливий В Україні розпочалося послаблення карантинних обмежень. Але дотримуватися правил безпеки в умовах пандемії COVID-19 все ще необхідно.
- Допомога по частковому безробіттю під час карантину: новітні законодавчі зміни Кабінет Міністрів ухвалив постанову, якою визначено розмір допомоги по частковому безробіттю на період карантину в розрахунку на кожну годину, на яку працівникові скорочено робочий час. Ця допомога надаватиметься малим і середнім бізнесам на період карантину, а також протягом 30 днів після його завершення. У разі вимушеного скорочення робочих годин для працівників, або так званого часткового безробіття, уряд готовий компенсувати витрати на заробітну плату. Що при цьому треба знати й враховувати роботодавцям? Спробуємо окреслити ці нагальні питання з урахуванням інших законодавчих нововведень останнього часу.
- Щорічна додаткова відпустка за держстаж Продовжуємо розмову про відпустки держслужбовців, яку ми розпочали в попередньому номері*. У цій статті розберемо особливості додаткової відпустки за стаж держслужби.
- Дистанційна згода на обробку персональних даних Як отримати дистанційну згоду на обробку персональних даних в умовах карантину?
- Скорочення штату під час карантину: чи можливе? Чи можна завершувати процедуру звільнення працівника, якщо її розпочато у лютому 2020 року?
- Карантинні нюанси кадрової роботи: відкликання з відпустки та медогляд водіїв Чи можна відкликати з відпустки без збереження заробітної плати на період карантину за угодою сторін працівників для виробництва на 1 день?
- Дистанційна робота: чи можна відмовити працівнику Чи може роботодавець відмовити працівнику у переході на дистанційну роботу?
- Комісія із соцстраху: як організувати роботу під час карантину В установі діє комісія із соцстраху. Але на час карантину члени комісії за основним місцем роботи працюють дистанційно. Працівники установи надають лікарняні листи. Чи може комісія із соцстраху призначати матеріальне забезпечення на дистанційному засіданні (за допомогою додатків-месенджерів) без особистої присутності в офісі?
- Порушення карантину: кого карають В Україні нарешті розпочалося послаблення карантинних заходів, запроваджених через коронавірус. Хтось намагався суворо дотримуватись цих правил та боявся драконівського штрафу за їх порушення, тож зараз зітхнув із полегшенням. Хтось дотримувався позиції «Правила створені для того, щоб їх порушувати» і наражав себе на значні штрафи. Тож пропонуємо вам подивитися, чи дійсно ці штрафи такі страшні, чи дійсно штрафували порушників правил карантину і чи можна було їх якось обійти.
- Доплата за науковий ступінь кандидата педагогічних наук Як встановити відповідність наукового ступеня кандидата педагогічних наук вчителю англійської мови, якщо захищено дисертацію за спеціальністю «Теорія та методика навчання (російська мова)», та здійснювати доплати за цей науковий ступінь і надбавку за почесне звання «Заслужений вчитель України»?
- Строковий договір на час відсутності вчителя Чи є обов’язковим укладення строкового договору на час відсутності вчительки — основної працівниці у зв’язку з її відпусткою, пов’язаною з вагітністю та пологами, а також на час надання їй додаткової відпустки для догляду за дитиною, лише на навчальний рік?
- Зниження кваліфікаційного рівня керівника гуртка за результатами атестації Чи правомірним є рішення атестаційної комісії про зниження кваліфікаційного рівня керівника гуртка закладу позашкільної освіти із зниженням тарифного розряду з 12-го до 11-го з вимогою отримання лише ліцензованого сертифіката на 120 годин, зокрема й за власні кошти?
- Перелік святкових днів, професійних і міжнародних свят у червні 2020 року
Корисні посилання
